「介護のために仕事を辞めた。その選択は正しかった。でも、介護が終わったとき、あるいは今この瞬間、社会から切り離されていく感覚がある——」
介護退職後の再就職は、ブランクが長いほど難しくなります。でも、それはあなたの能力の問題ではありません。
MakeVillageでは、介護の経験そのものが価値になります。同じ転換点を越えた人たちの話を聞くこと、専門家に相談できる場があること——それが次への道になります。
複数の小さな仕事を作ること（MakeVillageのエコシステムに参加すること）が、「一つの会社に再就職する」以外の選択肢を与えます。
知っておきたい制度・窓口
地域包括支援センター
市区町村ごとに設置されている、介護保険に関する総合相談窓口です。保健師・社会福祉士・主任ケアマネジャーが対応し、相談は原則無料。退職後も、今の介護をどう続けるか・使える制度は何かを相談できます。
出典：厚生労働省
介護休業制度（育児・介護休業法）
対象家族1人につき通算93日まで、3回に分けて取得できる休業制度です。今回は退職を選んだ場合でも、この先ふたたび家族の介護に直面したときや、同じ立場の人に伝えるときのために、知っておいて損はありません。
出典：厚生労働省
MakeVillageで何ができるか
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介護退職を経験した人に相談する
同じ経験をした人や専門家に、再就職への不安やブランクの埋め方を相談できる場があります。
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介護の合間にできる仕事から始める
EC販売や情報発信など、時間の融通が利く仕事から、フルタイム復帰の前に動き出せます。
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介護の経験を価値に変える
経験を語ること自体がVコインとして記録され、次の信頼と収入の土台になります。